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中国人寿公司福利：
1、2600-4500底薪+高提成+评优奖励；熟悉业务流程后,一般6000-8000元/月、优秀者10000以上。
2、按国家规定入职即签订劳动合同，入职即缴纳五险两金。
3、入职即配笔记本电脑，入职1年以上员工，轻松购房。
4、工作时间：正常工作时间，清明、端午、中秋、五一、国庆、春节等法定节假日照常休假。
5、舒适的办公环境，中央空调写字楼，各种日常用品供君选择！
6、全国最大500强企业为你提供充足发展的平台，与广阔的人脉积累。
7、最公平最透明的晋升渠道，任人唯贤；秉承的晋升观念是内部晋升，能者上。
8、企业专职培训师，为您提供专业的培训，能迅速的帮助您提升销售技巧、营销策略。
9、团体活动：周、月、季度表彰总结大会+物质奖品；员工旅游+聚餐+K歌+团队拓展等。
10、公司长期在电视、网络、报纸等媒体投放大量广告，让签单水到渠成。
此岗位欢迎有理想的应届毕业生加入，无经验者公司提供专业的岗前培训！对新员工我们坚持传、帮、带的培训原则。
岗位职责：
1、通过电话、网络等媒介联系客户，并以拜访的方式进行新客户开发，产品销售，完成公司下达的销售任务；
2、负责向目标客户介绍产品知识，推广促销活动，进行销售谈判等新客户开发和业务开拓工作，签订订单，回收相关服务款项；
3、面向的客户群体为重庆的中小企业，根据产品线不同进行免费培训，产品线不同，工作模式不同，需面试时再沟通确认；
4、收集客户信息，建立和维护客户档案；
5、有效进行客户关系的维护和发展，提升客户客户满意度和客户价值。
任职资格：
1.高中或以上学历，有强烈的企图心，能吃苦耐劳，不甘于平凡单调的生活；
2.喜欢销售，想让自己更加乐观向上、培养积极进取精神，敢于面对压力和挑战；
3.愿意跟不同人群成为朋友，并善于挖掘和利用社会资源；
4.愿意在工作中迅速提升自己的专业能力，与团队合作达成满意成果

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<p> 中国人寿保险（集团）公司(China Life)及其子公司构成了我国最大的人寿保险集团，是国内一家资产过万亿的保险集团之一，也是中国资本市场最大的机构投资者之一。 2013年，中国人寿保险（集团）公司及其子公司总保费收入达到3868亿元，境内寿险业务约占寿险市场份额的31.6%；总资产达到2.4万亿元。2014年《财富》杂志世界500强排名第98位。中国人寿保险（集团）公司具体负责企业集团内部的战略规划、资本运作、班子建设、品牌增值、文化构建、风险控制、监督管理和组织协调。<br />2011年11月份的四大保险集团列入“中管”（中央管理），悉数升格副部级央企的消息基本确定。<br />在2011年底，上述四家保险集团公司人事权已转交至中组部。有保险集团公司内部获悉，中组部部长李源潮在3月16日正式宣布了此项决定，表明四大国有保险公司新班子的调整及组成人员的重新排位已经完成。这意味着中国人寿保险集团（下称“中国人寿”）、中国人民保险集团（下称“中国人保”）、中国太平保险集团（下称“中国太平”）以及中国出口信用保险公司（下称“中信保”）的组织关系及人事权已统一交至中组部，悉数升格副部级央企。四家保险集团的相关高层亦“官升一级”。保监会副主席杨明生将执掌中国人寿，为副部级别；而中国人寿董事长袁力将调任国开行副行长。<br />中国人寿由中国人寿保险（集团）公司，以及该公司的子公司和直属机构共同组成。其中包括：中国人寿保险股份有限公司、中国人寿资产管理有限公司、中国人寿财产保险股份有限公司、中国人寿养老保险股份有限公司、中国人寿保险（海外）股份有限公司、国寿投资控股有限公司、保险职业学院等。<br />中国人寿保险（集团）公司作为中国最大的商业保险集团，是国内几家资产过万亿的保险集团之一，是中国资本市场最大的机构投资者之一。<br />2013年，总保费收入达到3868亿元，境内寿险业务市场份额为31.6%，总资产达到2.4万亿元。<br />中国人寿保险（集团）公司属国有大型金融保险企业，总部设在北京。公司前身是成立于1949年的原中国人民保险公司，1996年分设为中保人寿保险有限公司，1999年更名为中国人寿保险公司。集团公司下设中国人寿保险股份有限公司、中国人寿资产管理有限公司、中国人寿财产保险股份有限公司、中国人寿养老保险股份有限公司、中国人寿保险（海外）股份有限公司、国寿投资控股有限公司以及保险职业学院等多家公司和机构，业务范围全面涵盖寿险、